Робота в КФС: відгуки співробітників

Які отримує робота в КФС відгуки? Саме на це питання належить знайти відповідь далі. Адже питання працевлаштування завжди був вкрай важливим. Потенційні співробітники намагаються спочатку вивчити всі можливі думки про те чи іншому роботодавцеві. Тільки потім, переконавшись у тому, що організація дійсно сумлінно веде себе, людина віддає перевагу того або іншого місця. Далі подає резюме, проходить через процес співбесіди працевлаштовується. Причому саме думки працівників про те чи іншому місці дозволяють повною мірою усвідомити, наскільки сумлінне начальство буде представлено. Нерідко роботодавець приховує важливі нюанси працевлаштування та співпраці. До речі, деякі думки можуть розходитися в показниках. Дивуватися цьому не треба. Адже в кожному місті працюють різні люди, у всіх свої запити до роботодавців. Комусь, наприклад, ненормований робочий день здається цілком нормальним явищем. А деякі, навпаки, негативно ставляться до такого. Тому суперечності не повинні викликати побоювань. Важливо підкреслити основні моменти, які найчастіше виділяються всіма співробітниками, які працюють або працювали в КФС.

Про діяльність

Для початку рекомендується зрозуміти, про яку компанії взагалі йде мова. КФС відгуки про свою діяльність у цілому отримує позитивні. Адже дана організація - це досить велика мережу громадського харчування. Або, як її ще називають, "кафе-забігайлівка". Діяльність цілком очевидна - приготування їжі та її продаж покупцям. КФС практикується на американських стравах. Це своєрідний фастфуд. Більше ніякої особливої завдання організація не виконує. Тому за свою діяльність КФС відгуки отримує, як вже було сказано, хороші. Потенційні співробітники чітко розуміють, чим їм доведеться займатися.

Поширення у Росії

Наступний момент, на який звертають увагу деякі працівники (як реальні, так і потенційні) - це поширення організації з Росії. Досить часто довіру до маленьким компаніям у сфері громадського харчування не викликають довіри. І туди апріорі не рекомендують влаштовуватися. А ось КФС - це велика організація. Вона є в багатьох містах Росії. Тим самим кафе привертає до собі. Працівники з упевненістю говорять, що їх роботодавець - це ніякий не шахрай. Він не буде закривати компанію, позбавляючи всіх працевлаштування. Єдине, що засмучує деяких - це те, що не у всіх містах Росії є КФС. А значить, робота надається не скрізь. Невеликий, але все-таки недолік. Людей з інших регіонів країни на роботу запрошують, але така практика вкрай рідко зустрічається. Цей фактор доведеться враховувати.

Про вакансії

Відгуки про роботу в КФС (Москва або будь-який інший місто, де є компанія, - не суть важливо, про яке місце йдеться) досить часто зазначають відсутність різноманітності вакансій. Як правило, посад, на які набирають співробітників, не так вже й багато. Що пропонується потенційним працівникам? Варіантів кілька:

касир;

касир-універсал (має деякі відмінності від першого варіанту);

працівник кухні;

менеджер (зустрічається вкрай рідко).

Як правило, остання вакансія - це місце, яке дуже швидко займається громадянами. Найчастіше набирають персонал на місце працівників на кухні, а також в якості касирів-універсалів. Такі співробітники і з касою працюють, і на кухні готують ті чи інші страви. При цьому заробіток у них точно такий же, як і у звичайних касирів. Це змушує деяких залишати не найкращі відгуки про роботу в КФС. Новокузнецьк, Москва чи будь-яке інше місто - неважливо. Головне, що у досліджуваній мережі громадського харчування щодо вакансій діє єдина схема. Взагалі ж багато співробітників вказують на те, що, незалежно від запропонованого місця, працювати доведеться всім і на кухні, і на касі приймати замовлення. Виняток - старший менеджер. Він контролює роботу всіх інших.

Співбесіда

Важко повірити, але співбесіду теж вважається частиною роботи. Як правило, про нього співробітники залишають досить хороші відгуки. Все проходить без особливих проблем, причому у всіх регіонах. Зазвичай співбесіда - це звернення до старшому менеджеру в тому чи іншому кафе. Потенційному працівникові доведеться заповнити анкету претендента та розповісти про себе. Ніякого хамства або зневажливого ставлення. Спілкування відбувається в неформальній обстановці, що значно додає впевненості потенційних працівників. Через кілька днів анкета претендента буде вивчена. І якщо людина підходить, то йому обов'язково зателефонують і запросять для працевлаштування. Під час бесіди менеджер відповість на всі виниклі питання. І це не може не радувати. Як показує практика, майже всім подали анкети претендента для вивчення, передзвонюють і запрошують на роботу. Школярів сюди теж беруть. Вже з 14-16 років. Тому робота в КФС відгуки співробітників досить часто отримує позитивні. Зокрема, за те, що працевлаштуватися сюди не становить праці. Співбесіда - це скоріше бесіда в неформальній обстановці, ніж серйозний ділова розмова.

Навчання

Наступний нюанс, на який варто звернути увагу - це те, що робота в КФС вимагає проходження спеціального курсу навчання. Він справді дуже важливий для кожного працівника. В ході нього відбувається ознайомлення з меню, а також здобувачів навчають роботі з касою. Нічого важкого або особливого. Як правило, навчання триває місяць. Це обов'язковий процес. За цього приводу відгуки про роботу в КФС (Новосибірськ або будь-яке інше місто - неважливо, навчають скрізь і однаково) залишають в основному позитивні. Справа все в тому, що оплачувати нічого не потрібно. Навчання надається на безкоштовній основі. Причому, як обіцяє роботодавець, відбувається воно паралельно з роботою. Фактично виходить, що людина і вчиться, і виконує свої трудові обов'язки. Єдиний нюанс - офіційне працевлаштування можливо тільки через місяць, після проходження тесту на знання інформації про роботу. У сумлінних працівників, як правило, проблем з цим не виникає. Впоратися з навчанням і підсумковим іспитом досить легко. Досить просто відповідально ставитися до своєї роботи.

Графік

Тепер зрозуміло, що приблизно являє собою робота в КФС (Єкатеринбург). Відгуки про організації вказують на те, що у всіх містах відсутня різноманітність вакансій, а також має місце безкоштовне навчання. Пройти його не так важко. І це радує. Наступний нюанс - це графік роботи. На нього багато хто звертає увагу. І в цій області робота в КФС відгуки заробляє неоднозначні. Справа все в тому, що багато залежить від регіону проживання. У великих містах зазвичай графік менш гнучкий. Але в цілому принцип скрізь однаковий. Спочатку співробітник при заповненні анкети повинен буде самостійно вказати час, коли він здатний виконувати трудові обов'язки. Цей факт буде обов'язково враховано роботодавцем. Особливо якщо мова йде про школярів чи студентів. Графік роботи підбирається в індивідуальному порядку, обговорюється і прописується в офіційному трудовому договорі. Як правило, використовується змінний графік. Це радує. У деяких випадках роботодавець може залишити співробітника для праці на протязі всього дня. Більшість кафе КФС працюють з 9 ранку і до 8 вечора. Відповідно, саме стільки доведеться працювати. Але найчастіше практикуються зміни з 9:00 до 15:00 і з 15:00 до 20:00. Дане питання вирішується в індивідуальному порядку. Найчастіше, як вказують відгуки, вихідні плаваючі. Це не завжди зручно. В деяких випадках можна домовитися про графік роботи 5/2. Причому так, щоб вихідні завжди випадали на суботу і неділю. Але зробити це не так-то просто. Тим не менше робота в КФС відгуки і негативного характеру отримує за графік роботи. Багато хто вказують на те, що досить часто доводиться працювати понаднормово. І приходити на роботу необхідно заздалегідь. В цілому графік праці в компанії можна назвати напруженим. Невиносливим людям рекомендується утриматися від працевлаштування. Вони просто не зможуть впоратися з напруженим графіком і постійними надурочними роботами. Особливо важко доводиться новим працівникам. Вони часто не витримують навіть місяці. Звідси з'являється велика плинність кадрів. Тому постійні вільні вакансії в компанії - це привід замислитися. А так робота хороша насправді?

Соціальний пакет

При працевлаштуванні керівники організації пропонують своїм потенційним працівникам повний соціальний пакет. Але чи так це насправді? Наскільки цією особливістю залишаються задоволені співробітники? Тут думки розділяються. Як правило, робота в КФС відгуки за свій соціальний пакет заробляє нейтральні. Є в даній області і плюси, і мінуси. Якщо мова йде про вакансії менеджера або старшого менеджера, то нарікань ніяких не буде. Соціальний пакет надається в повній мірі, відпустка строго за графіком, але можна домовитися про його перенесення. Відповідно, організація повністю виконує свої зобов'язання. А ось іншим співробітникам доводиться миритися з якоюсь несправедливістю. Так, соціальний пакет їм також надається. Але тільки у відношенні офіційно працевлаштованих громадян. Наприклад, якщо школяр не оформляється, але все одно працює, то він може не сподіватися на відпустку або лікарняні. Втім, така практика зустрічається нерідко. Офіційно підлітків не квапляться оформляти. Слід звернути увагу на те, що відпустка без проблем надається тільки тим, хто довгий час пропрацював у компанії. Новим співробітникам, як показують їхні думки, доводиться буквально вибивати заслужений відпочинок. Оплата лікарняних відбувається із затримками, що не дуже радує. Зате, як кажуть багато підлеглі, грошові кошти все одно нараховуються. У деяких кафе швидкого харчування лікарняні не просто затримують, а взагалі не перераховують. Тому робота в КФС (Тольятті) відгуки позитивного характеру отримує. Точно так само, як і в будь-якому іншому місті Росії. Свої недоліки тут є, їх теж необхідно враховувати. Радує те, що КФС пропонує безкоштовну форму. А також обіди за рахунок організації. Існує особливе меню для працівників кафе. Вони можуть вибрати те або інше блюдо, а потім з'їсти його. Обідня перерва будується за принципом "сам приготував і з'їв". Тобто харчування пропонується з асортименту страв, які входять в список надаються покупцям. Недолік, який нерідко підкреслюється, - це те, що обідня перерва ненормований. За нього робота в КФС відгуки колишніх співробітників, а також нинішніх кадрів отримує не найкращі. Чіткого часу на обід не відводиться. Як правило, кафе швидкого харчування на обідню перерву не закривається. І співробітники можуть з'їсти їжу тільки тоді, коли на це є час. Таким чином, робота в КФС харчування за рахунок закладу пропонує, але не встановлює чіткий графік, який дозволяє трапезувати в певний час. Все залежить від потоку відвідувачів. Деякі співробітники, особливо у великих містах, вказують на те, що бувають дні, коли поїсти взагалі не вдається. І це доведеться враховувати. Цілком нормальне явище для сучасного кафе громадського харчування.

Кар'єрне зростання

Тепер зрозуміло, які отримує робота в КФС відгуки співробітників. Москва, Пітер або будь-який інший регіон - не важливо. Головне, що принцип роботи даної мережі скрізь однаковий. Що можна сказати про перспективи підвищення і просування по кар'єрних сходах? Теоретично невеликий шанс на підвищення у працівників є. Але максимум, чого можна домогтися, - це працевлаштування старшим менеджером. Непогано, але як перспектива кар'єрного росту така робота не надто приваблива. Незважаючи на це, співробітників заманюють розвитком кар'єри. І багато хто в це вірять. Якщо планується працевлаштування в КФС, рекомендується враховувати, що дана робота не занадто гарна для кар'єрного розвитку. Щоб просто працювати і отримувати за виконання трудових обов'язків гроші - цілком. Але от для особистого розвитку це не найкраще місце.

Про заробіток

Які ще особливості таїть у собі робота у КФС? Зарплата відгуки отримує не найкращі. Так, багато чого залежить від регіону проживання, але в цілому думки співробітників в даній області не радують. Чому? Спочатку співробітнику пропонується високий заробіток. Але на практиці виходить, що він виявляється нижче обіцяної. З'ясовується це на етапі укладання договору. У середньому працівник КФС отримує близько 15 тисяч рублів. Для деяких регіонів цей середній заробіток. Але з урахуванням напруженого графіка і постійної зайнятості оплата праці вважається низькою. Відповідно, багато відчувають себе обдуреними. Щоб цього не сталося, не слід думати, що високий заробіток може бути отриманий в кафе швидкого харчування. На відносно великі гроші можуть претендувати старші менеджери. Їм належить близько 20-25 тисяч в місяць. Такі цифри для більшості регіонів вже більш радісні.

Колектив

Робота в КФС відгуки співробітників (Нижній Новгород, Москва та інші міста - не має значення, про яку місцевості йде мова) заробляє позитивні щодо робочого колективу. Справа все в тому, що в цій мережі кафе швидкого харчування працюють в основному молоді і енергійні кадри. З часом у них, звичайно, може з'являтися втому. В цілому колектив у КФС дружний. Немає ніякої конкуренції, ніхто нікого не намагається підставити. Прекрасне місце для тих, кому хочеться завести нові знайомства. Як вже було сказано, працюють у КФС в основному підлітки і молодь. Це деяких радує. На роботу можна приходити не тільки для того, щоб виконувати свої посадові обов'язки, але й заради спілкування!

Підсумки

Тепер зрозуміло, які отримує робота в КФС відгуки. З ним не можна точно сказати, наскільки досліджуваний роботодавець хороший собою. В цілому дана організація добре підходить для працевлаштування тим, хто володіє високою стресостійкістю і низькою стомлюваністю. Багато грошей тут не заробити, іноді трудитися буває вкрай складно. КФС - це саме звичайне кафе швидкого харчування. В деяких сенсах воно краще, ніж аналогічні організації. Тим не менш більшість відгуків вказує на те, що працевлаштуватися сюди не слід. У всякому разі, якщо хочеться підніматися вгору по кар'єрних сходах, а також заробляти великі гроші. Відгуки про роботу в КФС (Новосибірськ або будь-який інший регіон Росії) дозволяють зрозуміти, які несподіванки можуть чекати співробітників у ході працевлаштування.