Ефект храповика в економіці

В економіці існує цілий ряд аномалій з логічної точки зору, коли відбуваються процеси протилежним тим, що повинні бути. Для опису однієї такої ситуації, що підпадає під цей критерій, і був придуманий термін «Ефект храповика». Що він означає? Які його особливості? Як взагалі склалася ситуація, коли можливо його виникнення? Які причини призводять до нього? Відповіді на ці та багато інших питань можна знайти у статті.

Що називають ефектом храповика

Ефект храповика називають велику схильність до зростання цін, ніж до падіння. Проявляється як на товари, так і на послуги. Як правило, пояснюється поступовим зростанням попиту на пропоновану продукцію і матеріальні блага. Але інтерес з економічної точки зору представляє із-за повільного падіння цін у разі зменшення зацікавленості населення у певному товарі. Часто їх зменшення не відбувається взагалі, особливо це відноситься до короткострокових періодів зниження. У випадках зменшення загального попиту на пропоновані товари зберігає ціни незмінними в часовому проміжку. У своєму роді досягається певний макроекономічна рівновага. Ефект храповика в різних ступенях прояву діє для всіх країн світу.

Історія виникнення

Інтерес до вивчення ефекту храповика пред'явила кейнсіанська економічна школа. Вперше він був описаний в одній з книг Роберта Хіггса. Названий сам ефект так був економістом через пристрою в механіці, яке не дозволяє колесу розгортатися у зворотний бік. Називається такий механізм храповим.

Економічно сенс

В основі створення терміна лежать процеси, коли зміна цін на ринку в більшу сторону відбуваються значно охочіше і частіше, ніж в меншу, що і зумовлює їх постійне збільшення та інфляцію грошової маси. Іншими словами, – проявляється негнучкість економіки, при зниженні вони чинять опір на ух зменшення. Ефект храповика полягає в тому, що ціни при важливих подіях злітають вгору без тимчасової затримки, тоді як опускаються повільно і не до того рівня, що був.

Основна причина

В основну і головну причину слід віднести те, що обмежена конкуренція, причому не тільки на ринках послуг і товарів, де головними контролерами цін є великі фірми, яким легше чинити вплив на галузь, але й на ринках ресурсів. На друге додатково ще діють значні інституційні обмеження, що встановлюються державою у вигляді екологічних стандартів безпеки, трудового законодавства та інше. Доповнює проблему конкуренції і її психологічний аспект: люди просто не готові до того, що їх заробітна плата буде зменшуватись. Також зниження намагаються уникнути роботодавці через побоювання, що погіршиться ефективність працівників і їх якість праці. У таких випадках великі фірми змушені підтримувати значний рівень цін, щоб підтримати наявний прибуток. Справжнім випробуванням є кризи – за них доводиться скорочувати робочі місця, сукупна пропозиція товарів та послуг з метою, щоб можна було зменшити втрати компанії. Також можливе короткочасне зниження ціни, за рахунок зменшення кількості працівників або тимчасового обмеження інтересів роботодавця. Але так як меншу кількість товарів і послуг при стабільному попиті викликає велику потребу в запропонованому товарі, з часом розширюється виробництво і збільшується вартість продукції.

Додаткові причини

В якості додаткових причин, які безпосередньо чи в обхід створюють ефект храповика слід назвати змова компаній і діяльність профспілок. У першому випадку слід відзначити те, що якщо власники підприємств, що випускають одну продукцію, домовляються одночасно піднімати ціни на неї, то вони не отримують збитків за рахунок переходу клієнтів до іншим організаціям та одночасно отримують прибуток завдяки збільшенню вартості товару. Для запобігання таких ситуацій, а також для їх аналізу і ліквідації в країнах створюються антимонопольні комісії, які штрафують порушників економічного порядку. Але можливі прибутки часто перевищують небезпеку і компанії йдуть на ризик. В державах, що використовують модель централізованої економіки, у таких випадках ефект храповика виникає внаслідок державної політики регулювання цін. У випадку з профспілками окрема ситуація. Як вище говорилося в основний причини, люди психологічно не готові до того, що їх заробітна плата буде зменшуватись. Багато це можуть сприймати як низьку їх важливості для роботодавця, неповага на роботі, що в свою чергу буде впливати на ефективність та якість роботи. До того ж, для недопущення зниження номінальної заробітної плати профспілки використовують страйку. Також вони використовуються при вимогах більшого, що в свою чергу призводить до стійкого зростання вартості продукції. Спостерігати подібні ситуації можна виключно в країнах з ринковою економікою.

Приклад дії

Теорія – це одне, а практика – зовсім інше. Статті була б неповною без наведення прикладу дії ефекту храповика. Привести його можна навіть використовуючи нашу державу і події, які були зовсім недавно. Ефект храповика проявляється в тому, що важливо в повсякденному житті кожного громадянина – вартості продукції споживання. Так, з 2014 року можна було спостерігати поступовий обвал обмінного курсу рубля, внаслідок чого злітали ціни тих товарів, що імпортувалися з-за кордону. Коли валюта досягла свого максимуму і почала зміцнюватися, слід було б очікувати зменшення вартості іноземної продукції. Але цього не сталося. Або в кращому разі - зниження було незначним і не відповідало обмінним значенням рубля. Ця реальна ситуація і називається ефект храповика в економіці. В цілому, він представляє собою механізм, який пояснює значну складову дії інфляційного механізму, вплив якого особливо відчувається при порівнянні з тривалим періодом часу («от ціни були коли-то», «тоді менше можна було купити, ніж зараз»). Нестабільність економічної ситуації пояснюється відсутністю універсального координаційного центру, який зміг би запобігти дія ефекту храповика.